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遠方人才理念——為遠方人實現(xiàn)職業(yè)夢想
遠方物流始終關(guān)注每一位員工的成長與進步，我們致力于營造創(chuàng)新、高效、和諧的人才環(huán)境，使公司成為物流人才的最佳選擇，實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同發(fā)展。

員工發(fā)展
遠方物流圍繞公司的戰(zhàn)略，以提升管理能力、增強創(chuàng)新能力、加強適崗能力為主線展開人才培訓(xùn)開發(fā)工作。
通過豐富多彩的在入職培訓(xùn)，加速新員工對整個行業(yè)和公司的熟悉與了解；
通過各專業(yè)部門組織的系統(tǒng)培訓(xùn)，提升相關(guān)職能、業(yè)務(wù)線人員專業(yè)技能；
通過加強核心管理隊伍的培訓(xùn)，拓寬管理人員的知識視野和國際視野；
鼓勵員工自主學(xué)習(xí)，不斷提升員工學(xué)習(xí)積極性與熱情，提升員工整體的素質(zhì)與能力。

招聘信息
工作崗位：辦公室主任

崗位職責(zé)：
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下，全面負責(zé)辦公室的日常管理，貫徹落實崗位責(zé)任制和工作標準；
2、統(tǒng)籌負責(zé)公司的印章管理，檔案文書管理，制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作；
3、負責(zé)辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草及審核；
4、負責(zé)公司的接待工作，及地方政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持；
5、負責(zé)組織參與政府有關(guān)項目申報工作；
6、負責(zé)安排及組織公司的重大會議，制定會議議程，整理會議決議；
7、根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會議紀要，對各部門的工作進行協(xié)調(diào)及督辦，確保公司各項工作的有效落實；
8、根據(jù)要求，每月編輯出版企業(yè)內(nèi)刊、更新企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容、更新企業(yè)微信公眾號內(nèi)容；
9、負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督公司后勤團隊的日常后勤工作，包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、保安、物業(yè)管理。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)；
11、配合公司進行企業(yè)文化的建立。

任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，中文、文秘及行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上大中型企業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗；
3、具備良好的文案寫作能力、人際交往能力和會議管理能力；
4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)和管理能力，面對突發(fā)事件時的應(yīng)變能力；
5、工作嚴謹，思慮周密，為人正直，具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
6、年齡45歲以下，男女不限。薪資面議。